![مجموعة ٢١٢/٣٠ "تعهدات أساسية بشأن: شركة نفط البحرين وغيرها، اقتراح منح حق السفر لزوجات وخطيبات موظفي شركة نفط البحرين، وتأشيرات. وتعهدات أخرى." [<span dir="ltr">و١٩٤</span>] (٤٠٦/٣٩٠)](https://iiif.qdl.qa/iiif/images/81055/vdc_100000000648.0x00020e/IOR_L_PS_12_3955_0393.jp2/full/!1200,1200/0/default.jpg "مجموعة ٢١٢/٣٠ \"تعهدات أساسية بشأن: شركة نفط البحرين وغيرها، اقتراح منح حق السفر لزوجات وخطيبات موظفي شركة نفط البحرين، وتأشيرات. وتعهدات أخرى.\" [<span dir=\"ltr\">و١٩٤</span>] (٤٠٦/٣٩٠)")
مجموعة ٢١٢/٣٠ "تعهدات أساسية بشأن: شركة نفط البحرين وغيرها، اقتراح منح حق السفر لزوجات وخطيبات موظفي شركة نفط البحرين، وتأشيرات. وتعهدات أخرى." [و١٩٤] (٤٠٦/٣٩٠)
محتويات السجل: ملف واحد (٢٠٠ ورقة). يعود تاريخه إلى ١٣ أغسطس ١٩٤٢-٢٦ مارس ١٩٤٦. اللغة أو اللغات المستخدمة: الإنجليزية. النسخة الأصلية محفوظة في المكتبة البريطانية: أوراق خاصة وثائق جُمعت بصفة شخصية. وسجلات من مكتب الهند إدارة الحكومة البريطانية التي كانت الحكومة في الهند ترفع إليها تقاريرها بين عامي ١٨٥٨ و١٩٤٧، حيث خلِفت مجلس إدارة شركة الهند الشرقية. .
نسخ
النسخ مستحدث آليًا ومن المرجّح أن يحتوي على أخطاء.
Confidential.
D.O. No.C/1873
The Agency,
Bahrain, the I2th Dacambor 1942
V date*! 13th Auguat
im\
which Colonel Hay sent to Mr. Weighttnan under cover of
Confidential demi-official letter Ho. C/637 dated 14th August
^ ‘ 1942.
2. The problem of unrest among British employees of the
Bahrain Petroleum Company is one which caused Hr. Anderson and
ayaelt considerable anxiety during the latter part of the summer,
and it is a problem which will recur in a more acute form in the
Spring and Summer of 1943. The problem is essentially a psycho
logical one. Many British employees, married or engaged to be
married, have been in Bahrain for two, three and even four years
without any hone leave. Having wives, or fiancees, in the
United Kingdom, the prospect of an indefinitely protracted separa
tion makes them restless and intractable. Leave in Indio makes
no appeal to them; the climate of Bahrain saps their moral
stamina, and, seeing their American and Canadian fellow-employees
able to take home leave, they have become embittered against the
Management whom they accuse of strong pro-American bias.
3. I have discussed the situation frequently with ?'r.Anderson
and have given long individual interviews to many of the men con
cerned. Partial palliatives, such as can be provided locally,
are of no avail, and a solution which goes to the root of the
trouble must be found if the operations of the Company are to
continue smoothly throughout 1943.
4. There are two simple solutions to the problem. The
/ first
حول هذه المادة
- المحتوى
يتعلق الملف بالاضطرابات والسخط بين موظفين بريطانيين في شركة نفط البحرين (بابكو) في البحرين، والتي أدت إلى إجراء نقاشات بين مسؤولين بريطانيين والشركة حول طرق السماح للموظفين الحصول على إجازة والسفر إلى المملكة المتحدة أو قيام زوجاتهم وخطيباتهم وأسرهم بزيارتهم في البحرين. تعقّد هذا الموضوع بسبب القيود المفروضة، في زمن الحرب، على السفر بين بريطانيا والبحرين، إَضافة إلى حقيقة أن العديد من الموظفين الأمريكيين والكنديين بالشركة كانوا يستمتعون بإجراءات سفر غير مُقيدة. وهناك إشارة متكررة بالأوراق إلى انخفاض الروح المعنوية بين أفراد العمالة البريطانية، ناتج عن الإقامة لفترات طويلة متواصلة في البحرين، والطقس الحار الرطب، ورتابة العمل (مثال: الورقة ١٦٦). وُصفت الظروف بأنها سيئة للغاية لدرجة أنه "لا يمكن لأي مواطن إنجليزي عادي البقاء في البحرين فترة متواصلة تزيد عن عامين، دون أن يفقد جزء من صحته العقلية والبدنية" (الورقة ١٤٢). اعتبر المسؤولون البريطانيون هذا الموضوع هامًّا، نظرًا لأهمية إنتاج النفط للاقتصاد في زمن الحرب (مثال: الورقة ١٥٢).
تشمل الأوراق ما يلي: مراسلات من المقيم السياسي الممثل الرئيسي للمقيمية البريطانية في الخليج وهي الذراع الرسمي للامبراطورية البريطانية من ١٧٦٣ إلى ١٩٧١ في الخليج العربي، والوكيل السياسي في البحرين، والحكومة في الهند، وشركة بابكو، ووزارة الخارجية، ووزارة الوقود والطاقة (قسم البترول) وزارة النقل الحربي؛ ترتيبات لإجازة مشابهة لموظفي شركة النفط الأنجلو-إيرانية في عبادان، خلال يونيو-أغسطس ١٩٤٣؛ جدولة إجازة لزيارة الوطن عام ١٩٤٣ لعدد محدود من الموظفين البريطانيين بشركة بابكو، وما ترتب على ذلك من رفع للروح المعنوية بين القوى العاملة (ملخص الاستخبارات البحرينية، الورقة ١٠٩)؛ مراسلات بخصوص موظف بشركة بابكو لم يستفد من عرض خاصة برحلة إلى بلده المملكة المتحدة، عندما لم تُعرض عليه سوى إقامة على سطح السفينة (الأوراق ١٠١-١٠٧)؛ تقارير عن إضراب بين الموظفين العرب في مصفاة التكرير في البحرين، خلال الفترة من ديسمبر ١٩٤٣ - يناير ١٩٤٤، وادعاءات بأن كلا من شركة بابكو والحكومة البريطانية لا تدفعان إلا القليل للموظفين العرب؛ ومراسلات بخصوص شحن الأمتعة الشخصية، ومسألة التأشيرات لأُسر موظفي شركة بابكو، ١٩٤٤-١٩٤٥.
يشتمل الملف على فاصل يتضمن قائمة مراجع المراسلات الواردة به حسب السنة. ويوجد هذا الفاصل في نهاية المراسلات.
- الشكل والحيّز
- ملف واحد (٢٠٠ ورقة)
- الترتيب
الأوراق مرتبة ترتيبًا زمنيًا تقريبيًا من نهاية الملف إلى بدايته.
- الخصائص المادية
ترقيم الأوراق: يبدأ تسلسل ترقيم الأوراق (المستخدم للأغراض المرجعية) على الغلاف الأمامي بالرقم ١، وينتهي داخل الغلاف الخلفي بالرقم ٢٠٢؛ هذه الأرقام مكتوبة بالقلم الرصاص ومحاطة بدائرة في أعلى يمين صفحة الوجه الجانب الأمامي للورقة أو لفرخٍ من الورق. كثيرًا ما يشار إليه اختصارًا بالحرف "و". من كل ورقة.
- لغة الكتابة
- الإنجليزية بالأحرف اللاتينية للاطّلاع على المعلومات الكاملة لهذا السجل
استخدام وإعادة نشر هذه المادة
- إعادة نشر هذه المادة
مجموعة ٢١٢/٣٠ "تعهدات أساسية بشأن: شركة نفط البحرين وغيرها، اقتراح منح حق السفر لزوجات وخطيبات موظفي شركة نفط البحرين، وتأشيرات. وتعهدات أخرى." [و١٩٤] (٤٠٦/٣٩٠)و المكتبة البريطانية: أوراق خاصة وسجلات من مكتب الهندو IOR/L/PS/12/3955و مكتبة قطر الرقمية <https://www.qdl.qa/archive/81055/vdc_100061658119.0x0000c1> [تم الوصول إليها في ١١ March ٢٠٢٥]
https://www.qdl.qa/العربية/archive/81055/vdc_100061658119.0x0000c1
يمكنك نسخ ولصق الفقرة التالية لتضمين الصورة في صفحة الويب الخاصة بك.
<meta charset="utf-8"><a href="https://www.qdl.qa/العربية/archive/81055/vdc_100061658119.0x0000c1">مجموعة ٢١٢/٣٠ "تعهدات أساسية بشأن: شركة نفط البحرين وغيرها، اقتراح منح حق السفر لزوجات وخطيبات موظفي شركة نفط البحرين، وتأشيرات. وتعهدات أخرى." [<span dir="ltr">و١٩٤</span>] (٤٠٦/٣٩٠)</a> <a href="https://www.qdl.qa/العربية/archive/81055/vdc_100061658119.0x0000c1"> <img src="https://iiif.qdl.qa/iiif/images/81055/vdc_100000000648.0x00020e/IOR_L_PS_12_3955_0393.jp2/full/!280,240/0/default.jpg" alt="" /> </a>
هذا التسجيل IIIF له ملف ظاهر متوفر كما يلي. إذا كان لديك عارض متوافق للصور يمكنك سحب الأيقونة لتحميله.https://www.qdl.qa/العربية/iiif/81055/vdc_100000000648.0x00020e/manifestافتح في المتصفح العامافتح في عارض IIIF ميرادورطرق إضافية لاستخدام صور الأرشيف الرقمي
حقوق النسخ والتأليف: كيفية استخدام هذا المحتوى
- رقم الاستدعاء
- IOR/L/PS/12/3955
- العنوان
- مجموعة ٢١٢/٣٠ "تعهدات أساسية بشأن: شركة نفط البحرين وغيرها، اقتراح منح حق السفر لزوجات وخطيبات موظفي شركة نفط البحرين، وتأشيرات. وتعهدات أخرى."
- الصفحات
- خلفي ،ظ٢٠١:و١٨٠ ،ظ١٧٧:و١٧٥ ،ظ١٧٢:و١٦٥ ،ظ١٦١:و١٤٠ ،ظ١٣٧:و١٣٤ ،ظ١٣١:ظ١١٦ ،ظأ١١٦:وأ١١٦ ،و١١٦:و١٠٤ ،ظ١٠٢:و١٠١ ،ظ٩٧:و٩٤ ،ظ٩٢:و٨٦ ،ظ٨٤:و٨٤ ،ظ٨٠:و٧٠ ،ظ٦٨:و٦٦ ،ظ٦٣:و٦٢ ،ظ٦٠:و٦٠ ،ظ٥٧:و٥٦ ،ظ٥٣:و٥٢ ،ظ٤٩:ظ٤١ ،ظ٤٠:و١٨ ،ظ١٦:و٢ ،و٢ ،داخلي-أمامي ،أمامي
- المؤلف
- شركة الهند الشرقية ولجنة البرلمان البريطاني لشئون الهند ومكتب الهند وإدارات الحكومة البريطانية الأخرى
- شروط الاستخدام
- ترخيص حكومي عام